Злобный босс, пиджак и Танечка (СИ)

— Ничего, привыкнут! — начал злиться отец. — Как будто я каждый день кого-то в офис привожу.

Тема выбрана верно, ее и надо продолжать как можно миролюбивее:

— Не каждый. Но самой ей от этого не легче. Не удивлюсь, если она очень скоро сама изъявит желание уволиться.

— И ты винишь в этом меня? — отец прищурился.

— Да, — я выдержал его взгляд. — Люди не могут не обсуждать происходящее.

Почему девушку с образованием бухгалтера не определить хотя бы в бухгалтерию?

Зачем подчеркивать, что она твоя знакомая?

Он почему-то не ответил и сделал вид, что очень увлекся отбивной.

Потому я повторил:

— Отец, почему бы мне не выделить ей место в бухгалтерии? Я понимаю, что ты хочешь отблагодарить ее отца, так ведь и я не против! Там нет вакансий, но я что-нибудь придумаю. И, возможно, Таня проявит все свои умения, если ее направить по специальности, — да что с ним такое? Делает вид, что не слышит? И оттого уже я начал злиться: — Отец! Я спрашиваю, почему твою эту Танечку в бухгалтерию не впендюрить?!

На этот раз вмешалась мама — главный дипломат во всех миссиях:

— Володя! В самом деле, не будь ребенком! Скажи уже как есть!

Я обескураженно уставился на нее:

— А как есть?.

Она виновато улыбнулась, но, к радости, все же соизволила объяснить:

— Твой папа… нет, Андрюш, не только папа, но и я, считаем, что у тебя не самый гибкий характер. Хотелось бы, чтобы ты научился договариваться с любым подчиненным.

Мои брови поползли вверх — скачками по сантиметру от каждой новой мысли:

— А Танечка, — я это слово выделил, как ругательство, — тут при чем?.

— Не понял. А что она из себя представляет? — отец выглядел заинтересованным.

— Я вот даже не удивлюсь, если ты прямо сейчас начнешь сочинять про нее небылицы. Да вот только я знаю эту девочку и в людях разбираюсь — она определенно женская версия собственного отца.

Наверное, я сильно промахнулся в предположении.

— Хватит воевать с собственным ребенком, Володя! Говори как есть. Андрюш, отец не собирается контролировать каждый твой шаг Но и хочет иметь чуть больше информации, как у тебя отношения с коллективом строятся.