ГП. Падение во Тьму

Последний месяц оказался в равной степени информативным и испытывающим его терпение. Возвращение на Темную сторону пробудило в нем эмоции, которые он подавлял более десяти лет подряд. И если быть до конца честным, сильнее всего Снейп ощущал… облегчение.

В одном Поттер оказался прав. Служение Свету не доставляло Северусу удовольствия. Все его действия на благо Света теперь казались неправильными, отвратительными и разочаровывающими. Он - Темный Маг и принадлежит Тьме. Если бы не чувство вины и сильная эмоциональная привязанность к Лили, Снейп никогда, никогда бы не стал подчиняться Дамблдору.

Он допустил ошибку, став слугой Светлого Лорда, и он сожалел об этом принятом однажды решении, но и уйти от директора Северус просто так не мог. Он оказался меж двух огней, ведь только Дамблдор мог защитить его тогда от заключения в Азкабан. И Снейп предпочел меньшее из двух зол. Так у него была работа, которую можно назвать… терпимой, стабильный заработок, крыша над головой и свобода.

Но с возвращением Темного Лорда у Северуса появилась альтернатива. Прежде его выбор стоял между Дамблдором и дементорами, теперь же ему было куда вернуться. Почти дом. Он принадлежит Тьме и относится к Темному Лорду с уважением и почтением. Хотя без страха тут не обходится, но не боятся этого человека только безумцы. Снейпа всегда тянуло к Тьме, и, когда в юности Темный Лорд предложил присоединиться к нему, Северус потянулся к мужчине как мотылек к огню.

Слабость, которую так удачно использовал Дамблдор, чтобы заполучить себе шпиона и слугу.

Северус всегда был мастером обмана, поэтому ему не составило труда на протяжении месяца скрывать свои эмоции, а Альбус и не обращал на него особого внимания. У директора просто не было причин для того, чтобы начать тщательно анализировать поведение одного из своих преподавателей.

"Выпрямив спину, он назвал горгулье пароль «Арахисовое Масло». Фыркнув на привычку Дамблдора придумывать дурацкие пароли, он поднялся на винтовой лестнице и подошел к двустворчатой двери, ведущей в кабинет директора.